Text copied to clipboard!
শিরোনাম
Text copied to clipboard!সিনিয়র ম্যানেজার
বিবরণ
Text copied to clipboard!
আমরা একজন দক্ষ এবং অভিজ্ঞ সিনিয়র ম্যানেজার খুঁজছি, যিনি আমাদের প্রতিষ্ঠানের কৌশলগত লক্ষ্য অর্জনে সহায়তা করবেন। এই পদে থাকা ব্যক্তি প্রতিষ্ঠানের বিভিন্ন বিভাগ এবং দলের মধ্যে সমন্বয় সাধন করবেন, কর্মীদের পরিচালনা করবেন এবং ব্যবসার উন্নয়নের জন্য কার্যকর পরিকল্পনা তৈরি করবেন। সিনিয়র ম্যানেজার হিসেবে, আপনাকে একটি প্রতিষ্ঠানের সামগ্রিক কার্যক্রম তদারকি করতে হবে এবং উচ্চপর্যায়ের সিদ্ধান্ত গ্রহণে অংশগ্রহণ করতে হবে। আপনার নেতৃত্বের দক্ষতা এবং কৌশলগত চিন্তাভাবনা প্রতিষ্ঠানের সাফল্যের জন্য অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ।
এই পদে কাজ করার জন্য আপনাকে একটি গতিশীল এবং চ্যালেঞ্জিং পরিবেশে কাজ করতে হবে। আপনাকে বিভিন্ন প্রকল্প পরিচালনা করতে হবে এবং সময়মতো সেগুলি সম্পন্ন করতে হবে। এছাড়াও, আপনাকে বাজারের প্রবণতা বিশ্লেষণ করতে হবে এবং সেই অনুযায়ী ব্যবসার কৌশল পরিবর্তন করতে হবে। আপনি প্রতিষ্ঠানের আর্থিক লক্ষ্য পূরণে সহায়তা করবেন এবং কর্মীদের মধ্যে একটি ইতিবাচক কাজের পরিবেশ তৈরি করবেন।
আপনার কাজের মধ্যে থাকবে কর্মীদের প্রশিক্ষণ এবং উন্নয়ন, কর্মক্ষমতা মূল্যায়ন, এবং নতুন ব্যবসার সুযোগ চিহ্নিত করা। আপনাকে প্রতিষ্ঠানের উচ্চপর্যায়ের ব্যবস্থাপনার সাথে ঘনিষ্ঠভাবে কাজ করতে হবে এবং তাদের কাছে নিয়মিত প্রতিবেদন প্রদান করতে হবে। আপনি একটি উদ্ভাবনী এবং ফলপ্রসূ কাজের পরিবেশ তৈরি করতে সহায়তা করবেন।
এই পদে সফল হতে হলে, আপনার শক্তিশালী নেতৃত্বের দক্ষতা, বিশ্লেষণাত্মক চিন্তাভাবনা এবং চমৎকার যোগাযোগ দক্ষতা থাকতে হবে। আপনি যদি একজন উচ্চাকাঙ্ক্ষী এবং ফলাফল-উন্মুখ পেশাদার হন, তবে এই পদটি আপনার জন্য উপযুক্ত।
দায়িত্ব
Text copied to clipboard!- প্রতিষ্ঠানের কৌশলগত লক্ষ্য নির্ধারণ এবং অর্জনে সহায়তা করা।
- বিভিন্ন বিভাগের কার্যক্রম তদারকি এবং সমন্বয় সাধন।
- কর্মীদের পরিচালনা এবং তাদের কর্মক্ষমতা মূল্যায়ন।
- বাজারের প্রবণতা বিশ্লেষণ এবং কৌশলগত পরিকল্পনা তৈরি।
- উচ্চপর্যায়ের সিদ্ধান্ত গ্রহণে অংশগ্রহণ।
- নতুন ব্যবসার সুযোগ চিহ্নিত করা এবং উন্নয়ন পরিকল্পনা তৈরি।
- প্রতিষ্ঠানের আর্থিক লক্ষ্য পূরণে সহায়তা করা।
- উদ্ভাবনী এবং ইতিবাচক কাজের পরিবেশ তৈরি করা।
প্রয়োজনীয়তা
Text copied to clipboard!- ব্যবস্থাপনা বা সংশ্লিষ্ট ক্ষেত্রে স্নাতক ডিগ্রি।
- সংশ্লিষ্ট ক্ষেত্রে কমপক্ষে ৫-৭ বছরের অভিজ্ঞতা।
- শক্তিশালী নেতৃত্ব এবং দল পরিচালনার দক্ষতা।
- বিশ্লেষণাত্মক চিন্তাভাবনা এবং সমস্যা সমাধানের দক্ষতা।
- চমৎকার যোগাযোগ এবং উপস্থাপনা দক্ষতা।
- বাজারের প্রবণতা এবং ব্যবসার কৌশল সম্পর্কে জ্ঞান।
- উচ্চ চাপের মধ্যে কাজ করার ক্ষমতা।
- উন্নত কম্পিউটার এবং সফটওয়্যার দক্ষতা।
সম্ভাব্য সাক্ষাত্কার প্রশ্ন
Text copied to clipboard!- আপনার নেতৃত্বের অভিজ্ঞতা সম্পর্কে বলুন।
- আপনি কীভাবে একটি দলের মধ্যে সমন্বয় সাধন করেন?
- আপনার সবচেয়ে বড় পেশাগত সাফল্য কী?
- আপনি কীভাবে চাপের মধ্যে কাজ করেন?
- আপনার কৌশলগত পরিকল্পনা তৈরির প্রক্রিয়া কী?
